Uitdaging
- Teams gebruiken AI-tools zonder gedeeld beeld van wat verantwoord en effectief is.
- Directies moeten besluiten nemen over AI zonder de materie zelf te overzien.
- Algemene AI-trainingen blijven abstract en raken het eigen werk niet.
Interactieve sessies waarin uw team niet alleen leert wat AI is, maar bepaalt waar het in uw eigen processen wel en niet gaat helpen.
We geven workshops op alle niveaus, van directies die AI-investeringen moeten beoordelen tot teams die het werk uitvoeren. De opbouw verschilt per doelgroep, maar het uitgangspunt is hetzelfde: aan het eind van de sessie moeten deelnemers beter kunnen beoordelen waar AI in hun eigen werk verschil maakt, en waar niet.
Emma Verhagen heeft via congressen, keynotes en panels meer dan zesduizend bestuurders bereikt. Die ervaring zit in de workshops: geen slidedeck met beloftes, maar de vragen die er in de praktijk toe doen.
Wat organisaties vragen voordat ze een workshop inplannen.
Van directie tot uitvoerende teams. De opbouw en diepgang stemmen we af op de rollen van de deelnemers, maar elke sessie eindigt met toepassing op processen die de deelnemers zelf herkennen.
Dat hangt af van doelgroep en doel. We stemmen de vorm vooraf af, van een compacte sessie voor een directie tot een uitgebreidere werkbijeenkomst met een team. Neem contact op voor de mogelijkheden.
Beide zijn mogelijk. We werken standaard in het Nederlands en Engels.
Een gedeeld beeld binnen het team van wat AI wel en niet kan, en een geprioriteerde lijst kansen en risico's uit uw eigen organisatie. Dat vormt vaak het startpunt voor een AI-strategietraject.
Plan een gesprek waarin we de opzet afstemmen op uw sector, rollen en concrete werkprocessen.